系主任工作职责

1、在学院党委和行政的领导下，与系党总支书记起共同贯彻执行党的教育方针，深化教育教学改革，全面提高教学质量和学生的综合素质。

2、认真研究学科和专业的内涵，开展专业论证和调研工作，确定专业建设的指导思想和应用型人才培养目标。负责教学管理、学科建设和专业发展，搞好师资队伍建设工作。

3、负责开展教育思想讨论、教学研究、教学改革、科学研究和学术交流等活动。及时掌握专业发展动态，带领全系人员不断更新知识结构，不断提高教师教学水平。

4、主持本系的行政工作，负责建立、健全，落实和考核本系各岗位职责及各项规章制度的贯彻落实。组织教学督导检查。根据人才培养计划目标，完成各项教学、教研、科研任务。

5、负责本系长远发展规划及短期发展目标的制定工作并组织实施。依据学院发展的需要适时调整、优化、完善原有的目标、规划。

6、负责本系学期和学年工作计划及期终、年终工作总结和考评。做好本系教师、工作人员的年终考核。

7、负责对系里重大事件、突发事件的协调和处理。

8、贯彻落实院党委和院行政的决定。

9、负责本系与相关业务部门的工作协调。

10、完成院领导布置的其他工作。